重新选择英雄的操作本身是一个直观的、由玩家主动发起的过程。在游戏的主界面，你可以找到阵容或英雄入口，点击进入英雄管理或布阵界面后，便可以浏览你当前已拥有的所有英雄。当你想要更换阵容中的某个武将时，点击其头像或找到相关选项，系统通常会提供替换功能，允许你从武将库中直接选择新的英雄上阵。在此过程中需要同一个战斗阵容中通常不能同时存在复数个相同英雄，因此在更换前可能需要先进行位置的调整或卸下其他角色。完成更换操作后，新的阵容配置便会立即生效。
评估与规划是重新选择英雄时最关键的策略环节，这要求你超越表面的操作，进行深入的阵容审视与未来规划。合理的重新选择并非随意替换，而是需要你明确当前阵容体系存在的短板以及你在特定战斗场景下的具体需求，例如是推图关卡需要的续航能力，还是玩家对战中渴望的爆发与控制。选择的标准应倾向于考量英雄的综合能力，包括其技能效果的强度、在输出控制与生存辅助等不同定位中的平衡性，以及与队伍中其他武将可能产生的协同配合。尽量选择同一国家的武将，有助于激活国家阵营的羁绊与连携技能，从而为团队带来额外的属性增益和更强力的战斗效果。
确定英雄的潜在强度需要基于对其核心属性的客观分析。英雄的品质和稀有度是一个基础但重要的指标，通常更高品质的武将具备更强的属性成长潜力和更出众的技能效果。核心武将的技能机制往往决定了阵容的风格，例如高爆发的单体输出或提供群体控制与增益的团队辅助。英雄的星级也至关重要，高星级是解锁其更强力技能效果的必要条件，这使得英雄的养成度直接与其战场影响力挂钩。你还需要根据手中已获取或将能稳定获取的关键武将来构建新的阵容核心，而不是仅追求理论上最强但却难以成型的组合。
资源成本的考量与合理分配是重新选择英雄这一决策能否成功的现实基础。游戏中的绝大部分资源具有稀缺性，你需要对重建新阵容所消耗的培养资源有一个清晰的预期，并据此规划你的更换节奏，选择合适的时间节点进行操作。对于获取渠道有限的英雄，其升星和提高培养等级的难度会显著增加，这直接影响其长期作战能力。在资源有限的情况下，更务实的策略通常是优先集中资源培养一到两名核心输出或辅助武将，确保其能构成坚实的中流砥柱，再围绕他们去搭配其他辅助型英雄。一个通用的原则是，避免在阵容未成形前便将资源过度分散，也不要轻易因为频繁更换主力英雄而导致前期投入被浪费。
确保新阵容的长期适应性需要对游戏本身的动态变化保持关注。游戏版本的更迭和全新武将的加入，一部分原有英雄的实用性和阵容的搭配逻辑可能会发生改变，这就要求你在完成初步的英雄更换后，仍应保持阵容优化的灵活性。你可以通过游戏内各种常规的副本挑战和活动来持续获取用于培养英雄的基础材料，并留意拍卖行或商店中能够兑换高品质装备和提升道具的途径，为你的新英雄添砖加瓦。一个理想的阵容不是固定不变的模板，而是能够你的资源积累和游戏理解加深而不断进化，灵活适应从推图到竞技各种战斗场景的动态体系。
